企业规章

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 ·《企业规章制度》范本（二）
 ·企业规章制度中的法律风险
 ·辞退有什么条件?
 ·企业规章制度的制订
 ·口头变更的劳动合同，是否具有法律效力？
 ·企业岗位说明书的编写
    有些企业存在岗位职责不清、任务指派随意性较大、能者多劳、出现问题互相推诿等管理混乱的现象，因此，岗位说明书不应是简单的对目前岗位工作任务的要求和描述，而应该通过岗位说明书的撰写达到明确各岗位的职责权限...

 ·上班漏打卡公司作旷工处理可以投诉吗 ？
    首先，员工上班漏打卡，公司对此做旷工处理时，需要先确定公司是否依照规章制度处罚，并且规章是否具备相应条件。　　其次，按规定，公司的规章制度应该具备以下条件：　　1、制定规章制度有民主程序　　...

 ·企业规章制度中的法律风险
    企业在制定规章制度时，必须仔细考虑，尽量降低法律风险。第一，规章制度的有效性。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（2001）第19条规定：用人单位根据《劳动法》第４条之规定，...

 ·辞退有什么条件?
    1、处理方式不一样。解聘的方式是正式，而辞退的程序相比较而言就要简单。2、结果不同。解聘可能是因为员工不思进取等，而辞退更多的是因为员工有违法乱纪的行为出现。二、解聘的步骤1、调查工作业绩。首先要查...

 ·企业制订的规章制度的效力
    在企业规章制度的效力判断上，应按照实体为主、程序为辅的原则予以处理。原则一，只要规章制度的内容违反法律、法规以及政策规定，一律认定无效，不能作为用人单位管理、处分劳动者的依据；原则二，企业...

    一、交通事故重伤保险赔偿标准是什么?依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理...

    刑法修正案(八)将原来刑法规定的“强迫职工劳动罪”改为“强迫劳动罪”，强迫劳动罪即以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。那么在具体实践中，强迫劳动罪怎么认定，我国法律中又是怎么对强迫劳动...

    一、醉驾取保候审基本就判缓刑了吗醉驾涉嫌危险驾驶罪，是不是可以判处缓刑，由司法机关根据本案具体情况和犯罪人的基本情况决定。司法机关认为符合缓刑条件的会判处缓刑。二、适用缓刑的条件适用缓刑必须符合...

    信阳固始社保补缴办理社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以及生育保险等好几项费用。下面就给您讲解一...

 ·尘肺病的工伤认定流程是怎样的？
    有的职业在工作的过程中，时间久了可能会得尘肺病，比如教师经常使用粉笔，粉刷工粉刷等等，那么在工作过程中得了尘肺病如果可以进行工伤认定的话，那么尘肺病的工伤认定流程是怎样的呢？今天跟我们一起来看看吧！...

    买房子与购买一般的商品不同，此时可不仅仅是双方达成一致就行了，由于房产涉及到的价款比较大，同时我国对房产采取的也是登记主义，因此要获得所有权就需要办理过户手续。而在买房子的过程中也会有一些需要注意的事...


·老师，交通事故，造成尾椎骨错位，病休11个月，保险公司应赔多
·我是受害方，事故责任书已出，对方全责，对方以保险公司为准，但对方迟迟不填授权怎幺
·你好有客户欠货款不给，总是往后推，这两天电话不接，
·我有两亩水田，由于村砖厂吃土做砖，使我水亩无法正san
·我父亲于2017年11月与凤凰井山庄房东签订租房合同，为期2
·我是河北的，我卖给东莞石排镇客户一批货，客户当时签收了，后来
·你好，想咨询下，我2018年11月份买的二手房，房东到现在都
·他们这样合法吗？,我的一个朋友在超市买莲藕时
·民事纠纷，没到庭败诉，是高利贷，现在想处理
·公司可以强行变换不适合的工作岗位给员工吗？
·一年前投资理财产品逾期未兑付
·父债子还？,我的父亲欠了外面几万块钱只有一套房子我和父亲两人住父亲的债务是否由我
·什么是累犯？累犯会从重处罚吗？
·看压前的个人财务、怎么拿回
·请问生二胎请产假有没有最低工
·你好我是离婚赡养费纠纷问题，我已经起诉了一个月了怎么还没
·南京买房,一直不给两证,手续都全
·合同补偿问题, 谢谢律师的解答谢谢！（公司不想用我了
·离婚赔偿逾期未还
·单位违章指挥冒险作业。我只有手机照片和微信聊天记录截屏。能不
·酒精含量11ng交通部门怎么处理相关问题
·代写劳动协议

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